关键字
类　别
 

公司在浙江三门的项目急聘以下人员：

岗位：设计管理部主管 1名（浙江三门）
职位描述： 1）协助公司做好工程项目的投资策划，可行性分析工作，上报有关领导部门审核、批准。做好已决定开发工程的总体规划设计工作，进行设计报建工作；
2）做好单体工程的建筑、结构、水、电、装修、园林绿化工程等作业施工工图纸的设计工作，尽量节约工程投资；
3）保证图纸的完整性和经济性，保证各专业图纸准时提供给施工单位，不影响施工进度；
4）做好必要的公关协调工作与相关部门的配合工作，力保设计工作顺利进展；
5）做好营销策划部、售楼部、人事行政部办公室、物业管理服务公司的各项横向配合工作；
6）完成上级领导安排的其他工作。
任职资格： 1）五年以上设计管理经验，管理、协调、整合资源等综合能力突出；
2）操作过3个以上的大型项目，独立负责过1个以上项目的操作；
3）有大型地产公司或设计院工作经验者优先；
4）表达能力较强，能承受较大的工作压力。1.能够较好地控制施工质量、进度、成本；
2.能独立处理工程项目相关事宜；
3.有较强协调沟通能力；

岗位：成本合约经理1名（浙江三门）
职位描述： 1）根据公司的流程及项目的实际情况和特点，领导成本合约部全面地创造性地开展合同管理和法务相关事务；
2）全面负责成本合约部管理建设，负责编制和修订公司工程类成本合约领域的管理制度。起草关于工程类成本合约领域的管理文件。建立信息管理系统，工程造价资料库，合格供应商和承包商管理；
3）负责全部项目预算、招标文件、工程合同和工程拨款的审查，负责过程结算和结算审计，并报总经理签发意见；
4）工程竣工后，根据工程完成情况，负责组织编制项目决算报告，做出项目成本分析；
5）负责组织编制《项目管理规划》，负责招标管理和合同执行管理工作；
6）复核甲供材料、设备、构件定点采购的产品目录和筛选标准。筛选合格供应商单位供决策；
7）负责成本合约部全面日常工作；
8）完成领导交办的其它工作。
任职资格： 1）预决算相关专业，本科或以上学历，具有国家注册造价师相应执业资格；
2）具有8年以上大中型总包施工企业或房地产开发企业工作经验，熟悉掌握房地产行业招标采购、造价、成本控制及合约的专业技能以及相关法律知识，至少有全过程独立完成2个以上住宅或商业项目成本合约（土建/安装）的经验；
3）具有一定商务谈判能力、沟通能力，有责任心、塌实肯干，原则性强，并对财务、法律等相关知识熟练运用。

岗位：工程管理部经理 1名（浙江三门）
职位描述： 1）根据公司的流程及项目的实际情况和特点，领导工程部全面地创造性地开展工作。参与公司项目开发前期设计工作，负责与设计院的具体技术沟通工作,参与项目前期设计，协助主管工程副总经理工作,具体与设计院进行技术方面的沟通工作，参与方案论证工作；负责工程部员工的工作安排与人力资源调配；
2）负责工程具体施工计划安排,具体负责项目施工计划的制订工作,经主管副总、总经理批准后，负责具体的执行工作,现场监督工程施工计划的执行情况；
3）负责施工现场的管理工作现场指挥施工工作,处理施工现场的技术方面的问题对发生的紧急突发时间，及时向公司主管领导汇报，提交解决方案；
4）负责项目实施过程中出现的各项技术与经济性问题的协调 控制与审核。负责项目实施过程中质量、工期与成本的控制、执行与协调；
5）负责项目施工组织的控制与协调。检查、监督工程合同的执行情况，落实工程合同的实施；
6）负责协调项目实施过程中各单位的合作关系（包括施工单位 工程监理 设计单位 质安站 甲供材料供应商以及其他相关单位）；
7）负责项目的地形测量、地质勘探、工程监理、工程总承包、甲供材料等招投标工作；
8）负责组织项目的阶段性验收和竣工验收；
9）完成领导交办的其它工作。
任职资格： 1）45岁以下，工民建或相关专业，本科或以上学历，中级职称，具有项目经理任职资格；
2）8年以上大型总包施工企业或大中型房地产开发企业工作经验，其中至少3年以上项目经理同等岗位工作经历，熟悉综合性建设项目施工和项目管理者优先；
3）熟练使用项目管理和工程管理各类软件，具有优秀的领导能力和团队管理能力。

岗位：营销管理部经理1名（浙江三门）
职位描述： 1）负责区域市场调查统筹管理工作；
2）建立市场信息收集网络，根据公司经营要求设定项目产品定位；
3）制定营销策划方案及执行项目宣传推广。
任职资格： 1）市场营销、广告、管理学相关专业毕业，3年以上工作经验
2）至少操作过2-3个大型地产项目，独立操作1个项目以上
3）资源整合，沟通表达能力强；
4）能承受较大的工作压力，积极主动，敬业爱岗

岗位：会计主管1名
职位描述： 1）进行日常财务管理，负责审核银行/现金凭证，负责总帐，编制会计报表，保证会计核算的准确性，及时性；
2）编制财务预算，编制月度汇报表，对企业经营情况的异常变动及时反馈，查找原因，努力寻求降低成本费用途径，进行财务状况及现金流量分析，评价企业经济业绩；
3）建立合同管理台帐，监督核对合同拨款金额。每月将帐帐，帐表核对无误的合同管理明细表发送运营，并与之沟通；
4）编制下周资金计划及运营周报；
5）每月审核银行存款调节表，负责保管会计凭证及相关企业资料；
6）协助财务经理处理相关事宜；
7）协调与工商、税务、财政、银行等单位的业务关系。
任职资格： 1）金融、财务等相关专业，本科及以上学历，中级以上职称；
2）3年以上同等职位工作经验，熟练掌握会计核算，财务分析知识，熟悉国家财税政策，熟练操作会计核算软件；
3）具有较强的人际沟通、协调能力、计划执行能力，能承受较强的工作压力。

岗位：副总经理（分管工程）1名（浙江三门）
职位描述： 1）负责公司房地产开发业务中工程设计、施工、预决算等方面工作，在工作中对总经理直接负责；
2）组织进行市场调研和项目可行性分析，组织编制《项目建议书》和《可行性研究报告》,组织召开各类评审会议；
3）主持项目工程设计工作,负责新项目建筑规划设计单位的选择组织确定设计要求，审核《设计任务书》，组织项目前期方案、施工图及项目环境配套设计，组织设计评审会议，并做好与其他部门所负责配套的配合、协调；
4）组织编制项目施工计划、开发计划以及项目的报批、设计、施工计划和进度安排,负责项目施工计划与进度的制订与落实工作.组织开发项目的报批工作,负责组织项目施工计划的制订工作,负责项目施工计划与进度执行的监督工作；
5）主持项目工程施工日常管理工作,负责签署项目工程施工日常行政、业务文件定期向总经理汇报日常工作情况，在得到总经理授权下，负责处理项目施工过程中的突发事件；
6）总经理授权处理的其他重要事项。
任职资格： 1)45周岁以下，工民建、工程管理等相关专业本科或以上学历，高级工程师职称者优先；
2)八年以上大中型房地产企业工程管理工作经验，熟悉房地产开发建设流程及相关政策。熟悉工程概预算、精通设计规范与施工技术，有较强的项目现场进度、质量和成本控制能力；
3)具有高度的责任心和事业心，具备卓越的领导、组织和管理能力。

岗位：行政人事经理1名（浙江三门）
职位描述： 1）全面负责公司人力资源、行政、后勤等方面的管理工作；在总经理领导下，拟定人力资源部的组织方案，经总经理审定，报总公司行政人事部备案后执行；
2）根据总公司行政人事工作要求，组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划实施；
3）根据总公司行政人事制度，负责制定公司劳动人事政策，负责公司招聘、薪酬、培训、考核工作；负责核定各岗位的薪资福利标准，认真做好劳动工资统计基础工作，负责对日常工资、加班工资的报批和审核工作；
4）拟定公司固定资产、低值易耗品、办公用品等方面管理的规章制度，做到制度健全，按章办事, 并负责公司行政费用的预算与控制；
5）负责制定、贯彻、落实本部门岗位责任制，制定工作要求、工作目的，以及建立各项管理制度。
6）对外公关联络及各类证照办理；
7）规划、建立公司后勤服务保障的工作模式，保证公司整体工作顺利开展；对车辆调度、维修工作进行监督，做好对司机的日常管理工作；
任职资格： 1)企业管理、人力资源等相关专业，本科及以上学历
2）5年以上大型企业行政、人事管理经验，具有绩效考核、员工招聘、培训等综合经验，熟悉相关法律法规，有较好的文字功底，有极强的组织、沟通及协调能力，具有房地产企业工作经验者优先。

岗位：人力资源和档案管理主管1名（浙江三门）
职位描述： 1）及时办理新员工关系调动转移、劳动合同签订、交纳养老保险、就失业办理、转正定级、职称办理等手续，建立劳动人事管理体系；
2）编制有针对性、可操作的全年员工发展计划，认真组织各部门实施各项培训，填制培训记录单；
3）不断完善公司招聘、面试、员工季度、年度考核、评价工作；
4）负责整理公司经理室各类资料，并立档保存；
5）负责公司印章和文档管理；
6）工程专业档案的收集、整理、归档、查阅、收发文登记工作；
7）统一管理公司各部门图书、杂志，做好登记、借阅工作；
8）负责公司办公用品的购买和发放；
9）负责组织、安排公司员工各项培训及业余活动。
任职资格： 1）人力资源、行政管理相关专业，本科及以上学历；
2）3年以上大型企业行政、人事管理经验，具有人力资源规划、员工招聘、培训、绩效考核、档案等管理经验，熟悉相关法律法规，有较好的文字功底，有极强的组织、沟通及协调能力，具有房地产企业工作经验者优先。

岗位：文员兼接待1名（浙江三门）
职位描述： 1）做好公司各部门的协调、沟通，处理日常工作；
2）打字、复印及开具介绍信、证明信；
3）协助办理各项证照手续;
4）来信、来访的接待和处理；
5）对公司办公设备进行购置及维护，制定公司信息化建设方案，付诸实施；
6）合理配置公司资产，建立、健全管理体系，保证公司资产的完整性，发挥最大效用；
7）落实公司各种会议安排，协调会务事务，
8）做好公司各项后勤事务的具体落实；
9）制订安全保卫制度，消除安全隐患；
10）上级领导交代的其他工作。
任职资格： 1）行政管理、中文等相关专业，大专及以上学历；
2）1年以上相关工作经验，并具有较强的文字书写能力；
3）服务意识强，擅长协调各部门的工作。

岗位：秘书一名（浙江三门）
职位描述： 1）协助领导开展公司发展规划与战略调整方案的研究、制定和实施；
2）协助领导做好海外投资项目的联络和考察工作；
3）配合行政人事部以及相关单位做好领导工作会议的资料准备、会务管理工作；
4）负责领导的函件、传真、数据文件等信息的传递工作；
5）协助领导对外进行商务和社会活动的沟通和联络等工作；
6）协助领导做好对内的公关管理；
7）完成领导交办的其他工作。
任职资格： 1）汉语言文学、中文、法律、档案管理等相关专业本科及以上学历；
2）英语六级以上，听说读写能力俱佳；
3）在大中型企业从事秘书工作2年以上者优先；
4）具有较强的组织、协调、沟通、执行能力及出色的人际交往和社会活动能力；
5）具有较强的文字功底，熟悉公文写作及会议管理，擅长制度建设；
6）具有良好的团队协作精神和职业操守，为人诚恳、谦和；

岗位：司机兼总务2名（浙江三门）
职位描述： 1）认真完成公司的派车任务要求， 坚持行车安全检查，发现问题及时排除，保证安全；
2）确保每次出车都要如实填写行车记录，并向行政主管简要汇报出车情况；
3）认真填写车辆档案，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报，写好情况汇报；
4）做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好；
5）在行车时对于公司机密要做到不该听的不听，不该说的不说，不散播消息，保守机密，守口如瓶；
6）负责公司日常行政用品的采购；
7）做好其他领导交代的工作。
任职资格： 1）伍年以上专职司机岗位工作经验，熟悉本地路况；
2）能进行简单的汽车维修；
3）武警部队退役军人优先考虑

岗位：计划财务经理1名（浙江三门）
职位描述： 1）公司项目运营计划管理，跟踪及反馈项目日常运营执行情况；
2）公司项目运营情况财务分析，为公司经营提供决策支持；
3）参与公司新项目投资决策、进行新项目投资可行性研究；
任职资格： 1）熟悉国家会计准则、税收法规及相关法律法规，具有较强的财务综合分析能力；
2）3年以上会计主管相关工作经验，精通会计核算、财务统计、报表编制；
3）人际技能：良好的人际沟通能力、以身作则的精神、公平公正的待人接物方式；优秀的团队精神；
4）熟悉计算机办公软件和熟练使用财务软件处理会计业务；

岗位：出纳1名（浙江三门）
职位描述： 1）根据实际发生的经济业务事项依法进行会计核算，实行会计监督，审核原始凭证，编制记账凭证，登记银行存款日记账及有关辅助帐，编制月银行存款调节表。
2）协调与税务、银行的业务关系。
3）负责纳税申报，并协助会计处理相关事宜。
4）负责装订凭证。
5）对报销费用实行会计监督，严格审核原始凭证，根据实际发生的经济业务事项依法进行会计核算编制记账凭证，登记现金日记账及有关辅助帐。
6）负责对报销制度的讲解。
岗位要求：
1）金融、财务类专业，专科及以上学历，有会计上岗证；
2）2年以上同等职位工作经历，为人正直，敢于坚持原则，责任心强。
任职资格：  

岗位：营销管理部主管1名（浙江三门）
职位描述： 1）负责对宏观政策及行业动态的研究；
2）负责对主要竞争对手研究；
4）负责撰写新项目的可行性研究及决策报告；
5）负责部门档案及资料维护；
6）负责组织部门团队学习及培训工作。
任职资格： 1）市场营销、广告、管理学相关专业毕业；
2）熟练的资料搜寻、调查技能；
3）思维活跃，文笔较好，可独立完成房地产项目的市场分析和可行性分析报告
4）具备良好的口头表达、沟通能力及团队协作精神。

岗位：土建工程师（建筑）（浙江三门）
职位描述： 1）负责组织安排各施工单位进场，审核施工组织安排及施工单位施工范围；
2）负责施工单位日常施工进度和质量的监督；
3）负责协调施工单位与监理公司之间的关系；
4）负责解决现场土建工程的施工问题，并向项目设计组反映现场存在的设计问题，协助项目设计组提出设计问题解决方案。
任职资格： 1）相关专业本科以上学历；
2）相关岗位3年以上工作经验，有大型住宅小区等施工管理经验；
3）能承受较大工作压力，能在项目工地办公。

岗位：土建工程师（结构）（浙江三门）
职位描述： 1）主要负责项目的土建工程结构方面的全面管理。负责土建工程的质量、工期与成本的总体控制、执行与协调。负责土建工程经济考核指标的控制与执行。处理土建工程中出现的有关技术与经济性问题。
2）能够掌握建筑结构相关的专业知识，并熟悉相关工程的专业知识，能够指导设计工作、工程安装工作、工程材料的选用，达到建筑结构系统的功能和品质要求；
3）参与项目的图纸会审与交底工作，深刻理解设计图纸的意图；负责项目现场土建工程的施工组织，协调施工过程中各单位的合作关系（包括施工单位 工程监理 设计单位 质安站以及其他相关单位）；
4）了解与跟踪市场相关专业工程建筑材料以及相关产品的性能 、价格等信息，考察建筑材料 、建筑产品供应商的有关信息，提供建筑材料和产品供应商的参考意见。
5）参与项目专业工程招投标工作；
6）负责项目土建工程的技术性签证及经济性签证的把关审查，并报上级主管及公司批准；
7）负责项目土建工程的工程资料的收集，交与内业分类整理；
8）配合其他专业工程师完成相关的专业工程的项目管理工作。
9）完成领导交办的其它工作。
任职资格： 1）五年以上建筑设计工作经验；
2）负责组织对各阶段图纸进行技术审核，协助解决设计难点问题；
3）具备较强的沟通协调能力，善于整合资源，能承受一定的工作压力。
4）有在大型设计院工作经验者优先 。

岗位：配套主管工程师1名（浙江三门）
职位描述： 1）负责项目前期报建征询工作，办理项目配套，申办临水、临电、临时排水手续委托专业局综合管网设计，委托排水、自来水、电视、电话、煤气、电力的设计和施工；
2）在工程部经理的领导下，负责项目工程部相关配套专业工程师的工作安排；
3）协助工程部经理，全面完成项目配套工程的各项考核指标；
4）负责项目配套工程实施过程中质量、工期与成本的控制、执行与协调；
5）负责项目配套工程实施过程中出现的各项技术与经济性问题的协调、控制与审核；
6）负责项目配套工程的相关专业局（公司，包含政府）的关系协调以及相关施工组织程序的控制与协调；
7）负责项目配套工程垄断性施工单位的确定以及有关谈判、协调工作；
8）负责项目配套工程的工程验收；
9）完成领导交办的其它工作。
任职资格： 1）工民建或建筑工程管理专业，本科及以上学历；
2）5年以上大中型房地产开发企业工作经验，熟悉掌握项目前期开发的操作流程，并能全程办理项目的前期报建手续；至少3年以上项目配套工作经验，熟悉建设配套项目工程审批及办理程序，熟悉工程竣工验收全过程；有独立开展与专业配套单位现场协调的能力；参与过大型商业和综合性建设项目施工和项目管理者优先；
3）具有较强的组织管理能力，语言表达能力和协调能力，与相关政府部门有良好的关系。

岗位：给排水工程师（浙江三门）
职位描述： 1）编制给排水专业工程计划、处理所负责的分项工程进度、技术、质量等问题，协调处理现场本专业范围内的各供方之间的关系，协调本专业与其他专业的工作；
2）负责组织对给排水专业进行二次设计，完善节点和施工要求；设计过程中，与设计单位保持沟通，评估阶段性设计成果与设计要求的符合性。
任职资格： 1）给排水专业本科以上学历，有较强的常用办公软件电脑操作技能、较强的协调、沟通能力；
2）具有大型安装专业施工单位三年以上工作经验（最好同时具有大型公建建设单位工作经验），并担任过大型公建项目专业技术负责人的完整项目经历；
3）掌握本专业知识、熟悉相关标准、规程和规范，指导设计、工程安装工作和工程材料的选用。

岗位：电气工程师 1名（浙江三门）
职位描述： 1）实施工程供方、采购、合同管理具体业务；
2）监督内部工作服务质量；
3）保持与内部顾客的沟通协调；
4）执行总部工程管理部政策的情况；
5）编制工程管理部内部一般不合格报告；
6）对各项业务进行数据分析，向公司提供工程管理方面的改进建议；
7）协助实施施工质量及施工管理的再控制。
任职资格： 1）电气工程相关专业本科以上学历；
2）三年以上大型地产公司现场安装管理经验，有1年以上的工程采购、合同管理或施工现场工作经验；
3）熟练的电脑操作能力；
4）熟悉合同法、建筑法及相关建设行业法规。

岗位：工程助理兼档案管理1名（浙江三门）
职位描述： 1）负责项目公司的资料整理和档案工作；
2）负责与各部门、集团各职能部门、各合同方往来文件的流转和对接；
3）按工程合同类、工程预结算类、工程变更及现场签证类、工程招投标类、规范制度类、其他文件资料类负责建立项目公司档案资料（档案资料指在项目开发过程中形成的与工程有关的且有保存价值的工程预结算、工程合同、工程变更及现场签证、招投标、相关管理制度、成本数据库、成本管理软件内容、付款台帐、图纸等应归档保存的各种纸张书面文件资料、电子文档以及其他与成本管理有关的图表、照片、录相录音、当地工程造价定额、造价信息等资料的总称）台帐；
4）负责项目公司资料的建立与维护；
5)负责整理项目公司会议纪要并上传至集团各相关职能部门；。
6)资料管理应使用专用档案盒，档案盒上须注明编号并粘贴资料目录清单，（打印即可）；
7)以合同为主线进行每项工程资料的归类存档,即每项工程的《工程合同文本》须把相关的招标资料依次附后，合在一起存档，以便快速复查；
8)归集、接收文件资料，工程助理必需认真检验，并办理好登记、交接手续；
9)如因工作需要，公司内有关部门或人员借用成本档案时，工程助理负责档案的借阅经办工作，借出的文件资料由工程助理负责及时收回并检查完整情况，如发现遗失，追究借阅者责任。由项目管理部总经理统一安排，分担其他专业工作和管理工作。
任职资格： 1）工民建或建筑工程管理专业，本科及以上学历；
2）3年以上房地产开发企业同职位工作经验，熟悉房地产开发流程和档案管理规范。
3）具有较强的计划与执行力、沟通协调能力，工作态度认真。

岗位：预决算工程师（土建兼装修）（浙江三门）
职位描述： 1）负责土建兼装修成本（包括成本计划 成本分解 成本控制 成本调整 成本分析等）的全面管理；
2）负责阶段性和竣工结算管理工作；
3）负责周期性（包括周 旬 月度 季度 年度以及工程全周期）土建兼装修工程量、单位成本和总投资的核算。负责提供周期性工程量、成本、总投资情况的实际完成情况报告以及偏差分析报告，提出专业性的意见与建议；
4）负责进度款支付时土建兼装修的工程量和付款计划的初步审核；
5）负责项目招投标的招标文件的起草、项目合同（协议）条款的起草工作；
6）负责跟踪市场各专业工程的人力 机械 材料 产品的价格信息和市场行情；
7）负责土建兼装修的造价管理、现场管理、成本管理等审计工作；
8）负责土建兼装修的工程资料的分类整理工作；
9）完成领导交办的其它工作。
任职资格： 1）相关专业本科以上学历；
2）有3年以上大型房产公司同等职位的工作经历；
3）为人正直诚实，学习能力强，有良好的沟通、协调和表达能力。

岗位：预决算工程师（安装）（浙江三门）
职位描述： 1）负责安装成本（包括成本计划 成本分解 成本控制 成本调整 成本分析等）的全面管理；
2）负责阶段性和竣工结算管理工作；
3）负责周期性（包括周 旬 月度 季度 年度以及工程全周期）安装工程量、成本和投资的核算。负责提供周期性工程量、成本、投资情况的实际完成情况报告以及偏差分析报告，提出专业性的意见与建议；
4）负责进度款支付时安装工程量和付款计划的初步审核；
5）负责跟踪市场各专业工程的人力 机械 材料 产品的价格信息和市场行情；
6）负责安装项目的工程资料的分类整理工作；
7）负责土建兼装修的造价管理、现场管理、成本管理等审计工作；
8）完成领导交办的其它工作。
任职资格： 1）相关专业本科以上学历；
2）有3年以上大型房产公司同等职位的工作经历；
3）为人正直诚实，学习能力强，有良好的沟通、协调和表达能力。

岗位：总经理（浙江三门）
职位描述： 1）执行董事会决议，主持全面工作，保证经营目标的实现，及时、足额地完成董事会下达的利润指标。
2）组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。
3）根据董事会或集团公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司或董事会确定后组织实施。
4）主持公司的基本团队建设、规范内部管理；
5）拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度；
6） 审定公司具体规章、奖罚条例，审定公司工资奖金分配方案，审定经济责任挂钩办法并组织实施；
7）审核签发以公司名义发出的文件；
8）召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政 例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报；
9）向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划；
10）处理公司重大突发事件；
11）定期向总公司汇报的重大事项并完成总公司交待的其他任务。
任职资格： 1)45周岁以下，工民建、工程管理等相关专业本科或以上学历，高级工程师职称者优先；
2)十年以上大中型房地产企业工程管理工作经验，熟悉房地产开发建设流程及相关政策。
3)具有高度的责任心和事业心以及应变能力，具备卓越的领导、组织和管理能力。


浦之威集团招聘：

岗位：投资管理 人数2（上海）
职位描述： 1.负责部门各类投资文件、信息的收集、整理、维护和管理工作；
2.负责研究拟定商业模式、投资项目管理标准；
3.协助部门经理完成投资项目及部门管理方面的文案工作；
4. 协助部门经理安排、计划部门各种工作会议，并做好必要的记录；
5.负责部门内其他日常事务。
任职资格： 1.金融或法律等相关专业大学本科以上学历，22～30岁；
2.具有1年以上从事金融、财务审计、工商管理或法律等方面的工作经历（应届生须具备相关实习经历）；
3.有良好的文字表达能力，熟练使用办公软件，具备熟练的英语听说写能力；
4.性格开朗，善于沟通，公关能力强，工作认真负责、效率高、条理性强，有团队合作精神。

岗位：总裁秘书（上海）
职位描述： 1、协助总裁开展公司发展规划与战略调整方案的研究、制定和实施；
2、协助总裁做好海外投资项目的联络和考察工作；
3、配合行政人事部以及相关单位做好总裁工作会议的资料准备、会务管理工作；
4、负责总裁的函件、传真、数据文件等信息的传递工作；
5、协助总裁对外进行商务和社会活动的沟通和联络等工作；
6、协助总裁和行政副总做好对内的公关管理；
7、完成总裁和行政副总交办的其他工作。
任职资格： 1、男性优先考虑；
2、硕士以上学历，汉语言文学、中文、法律、档案管理等相关专业尤佳；
3、英语六级以上，听说读写能力俱佳；
4、在大中型企业从事总裁秘书工作2年以上者优先；
5、具有较强的组织、协调、沟通、执行能力及出色的人际交往和社会活动能力；
6、具有较强的文字功底，熟悉公文写作及会议管理，擅长制度建设；
7、具有良好的团队协作精神和职业操守，为人诚恳、谦和；

岗位：行政人事经理（外派）
职位描述： 1、建立并完善人力资源管理体系，制定和完善人力资源管理制度；
2、负责招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设；
3、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
4、向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议。
5、公司政策制度的拟定、执行；
6、日常行政事务的处理及外联的相关事宜；
任职资格： 1、熟悉人力资源管理各个职能模块；
2、两年以上大中型制造型企业人事经理工作经验；
3、了解国家及上海市劳动人事政策及地方性法规；
4、熟悉企业各项行政管理制度、事务流程；
5、具有较强的文字功底，思维清晰，反映敏捷；出色的计划性和执行力，良好的激励、沟通、协调能力。

岗位：计划财务经理（外派）
职位描述： 1、 拟定公司各项财务会计管理制度和内部控制制度，并监督贯彻执行；
2、 负责组织好会计核算工作，按时编制财务会计报表，定期分析公司的财务状况和相关的财务指标；
3、 负责编制财务预算，监督预算的执行情况，做好预算执行情况的分析工作；
4、 收集、整理下属公司的预算报表和财务会计报告，及时向总公司领导提供相关的财务信息；
5、 沟通、协调与税务、财政的关系，及时做好纳税申报工作；
6、 处理好与银行之间的关系，办理银行借贷手续，做好资金结算工作；
7、 定期向上级汇报财务状况。
任职资格： 1.本科学历，财经类相关专业；
2.有3年以上财务管理工作经验；
3.熟悉国际和国内会计准则及相关财务、税务、审计政策法规；
4.精通国家财税法规，全面的财会专业知识，丰富的账务处理及财务管理、财务分析经验；
5.具有“中级会计师”资格证书和会计上岗证；
6.具有较好的沟通表达能力和组织协调能力。

有意者请将个人简历及相关资料邮寄 至:上海市曹安路1926号(201824)
或Email至 postmaster@posway.com.cn